欠薪没有合同违法吗

欠薪且没有合同是违法的。依据《劳动合同法》，劳动合同应明确薪资等条款，欠薪违反法律规定，可能损害劳动者权益，造成经济损失和精神压力。
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处理欠薪无合同问题，常见方式有协商、投诉、仲裁和诉讼。应先尝试与雇主协商，无果后向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，必要时可提起诉讼。
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欠薪无合同可这样处理：1. 与雇主沟通，要求补签合同并支付薪资；2. 若沟通无果，向劳动监察大队投诉，提交相关证据；3. 申请劳动仲裁，由仲裁委员会裁决；4. 如仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。